省检察院以廉政教育为抓手，深入开展政法干警核心价值观教育活动，机关廉政文化建设得到了有效加强。

加强领导，建立廉政文化工作机制。省院党组高度重视廉政文化建设，成立了机关廉政文化建设领导小组，研究制定机关廉政文化建设规划，形成了“党组统一领导、职能部门各负其责、全体检察人员共同参与”的工作机制，提升了机关廉政文化建设水平。

健全制度，强化廉政文化保障机制。把廉政制度建设和廉政文化建设有机结合，形成文化道德修养作用于内、廉政制度作用于外的长效机制。通过聘请专家辅导，集体讨论等形式，先后制定了《吉林省检察机关领导干部贯彻〈廉政准则〉廉洁从检“十不准”》等多项制度，形成了科学的廉政制度管理体系。

建立宣传阵地，营造廉政文化的良好氛围。收集整理廉政警句，供广大党员干警学习。利用短信平台选出廉政警句，通过短信发送给处以上领导干部。为处级以上领导干部购买有廉政教育内容的台历，真正做到廉政文化入脑入心。

注重实效，确保廉政文化促进检察工作科学发展。利用机关局域网和文化宣传栏，设立党务、检务公开栏目，公开机关重要工作进展情况，张贴廉政教育图片，提示干警廉洁自律，对做好机关党风廉政教育工作发挥了重要作用。　

（省检察院机关党委）