金华，1998年6月加入中国共产党，现任省社会医疗保险管理局局长。多年来，先后从事信访、人事、党务、医保等综合及专业工作，她始终立足岗位、严谨求实、创新思维、恪尽职守，牢固树立责任意识、大局意识、担当意识，用良好的工作作风和一流的工作业绩展示了一名优秀共产党员的良好形象。

牢固理想信念，不断提升素养，始终保持共产党员的优秀品质

金华一直把恪守公道正派的职业道德作为做人正己之基、立志修身之本。从事人事工作期间，她按章办事、严格保密，承办的近百次干部录用、考核、任免、调动以及干部档案管理等工作无一差错，对不合规问题敢于坚持原则、勇于直言，人事档案管理规范化工作受到上级组织部门充分肯定并进行了经验推广。金华在从事机关党建工作期间，正值机构改革三个部门合并，勇于承担推动机构、人员、业务实现“三融合”的艰巨任务，兢兢业业、倾心投入，通过开展“三帮扶”，使广大党员提高群众意识、奉献意识、爱民意识；通过组织“三下乡”活动，将党建和业务工作紧密结合，无缝衔接；通过组织开展读书活动，打造学习型党组织，提高广大党员干部综合素养和工作能力。省人社厅连续五年被省直机关工委评为党建目标责任制先进集体。

牢记使命担当，切实忠诚履职，始终保持民生为本的百姓情怀

围绕实现惠民利民，实施“三项调整”。金华积极协调医改、财政等相关部门，提高城镇居民基本医疗保险政府补助标准，有效增强了居民基本医疗保险的保障能力；在认真详细测算的基础上，报经省政府同意，调整居民大病保险补偿基数，使居民大病保险补偿基数实现科学动态有效调整；经省政府常务会审议通过，按照国家要求将生育保险费率由不超过0.7%降至不超过0.5%，将不符合《社会保险法》规定的筹资渠道和支出范围予以调整理顺，确保我省生育保险工作依法依规运行。

围绕解决民生难题，实施“三个率先”。金华在担任医保处长期间，正值医疗保险事业快速发展推进期，面对全新的业务，注重集中精力抓大事，谋全局，根据形势变化和任务需要，在全国率先建立医疗保险重特大疾病保障机制、探索建立失能人员医疗照护保险制度、出台三险一体化的异地就医管理等相关政策，使医疗保险工作在短短的几年内有了明显改善，全省近120万人受益，社会满意度有了明显提高。人民日报、新华社等多家媒体对我省有关工作给予了关注报道，《中国劳动保障报》在2016年全国两会期间对吉林省精准医保工作进行了专题宣传。

围绕打造精准医保，实施“八个推进”。金华担任医保局长后，提出了精准医保理论，并着力在八个方面积极推进。积极推进我省城镇居民医保和新农合制度整合，实现医保待遇公平保障精准；积极推进“同舟”计划，落实建筑业按项目参保统计办法，实现惠民政策落实精准；积极推进全民参保登记计划，建设全民参保登记管理信息系统，实现参保信息掌握精准；积极推进支付制度改革经办管理，切实减轻参保人员负担，实现医保付费管理精准；积极推进完善医疗保险异地就医管理，及时回应人民群众期盼关切，实现民生难事解决精准；积极推进医疗工伤生育保险医药服务监管和评价体系健全，建立多元立体监管措施，实现医药服务监管精准；积极推进实施“智慧医保”建设工程，推进网上办事，为参保群众提供多渠道零距离服务，实现便民利民服务精准；积极推进队伍能力建设，开展“提能力、强素质、重服务”主题活动，实现经办效能提升精准。

坚持克已奉公，注重率先垂范，始终保持清正廉洁的公仆本色

带头履行管党治党主体责任，增强党员干部的凝聚力、战斗力。金华始终把党风廉政建设摆在各项工作首位，严格落实廉政约谈制度，健全支部（总支）会议学习、议事、纪要制度，认真完成全年党建重点任务。认真开展党的群众路线和“三严三实”专题教育活动，深刻剖析和挖掘了“四风一顽症”和三严三实方面存在的问题及根源，对存在的问题进行了专项整改，面临当前医改任务重、百姓期许高，都能克服压力、鼓足干劲、勇于担当。

带头讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。金华大力开展党性党纪党风教育，对个别苗头性、倾向性问题及时做好“拉袖子”谈心提醒工作。坚持在工作上严格要求，在生活上关怀备至、呵护有加。在接待上访工作中，不管来访对象的地位高低、贫穷富有，不管是生人或朋友，都会一视同仁，树立了党员干部的良好形象，展示了人社干部的人文主义精神。