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经验交流


日期: 2018-12-11 15:30:00 浏览次数: 字号:[ ]

省教育厅直属机关党委在省委和厅党组的正确领导下,始终坚持高标准、严要求,积极探索新方法、新举措,结合自身实际构建了“坚持一个目标”“打造两个品牌”“建设三个阵地”“强化四种作用发挥”“突出五个提升”的“12345”立体化党建工作体系,为吉林教育发展提供了坚实的组织保障,厅直属机关全体党员和各级党组织先锋模范和战斗堡垒作用得到进一步发挥。

“坚持一个目标”。明确党建工作的重要性,以提升组织力为重点,发挥好基层党组织的坚强战斗堡垒作用,让基层党组织更具有吸引力和凝聚力。把党建工作摆在重要位置,注重发挥党组“首要”责任、机关党委“主业”责任、基层党组织“主角”责任。在厅党组的带领下,厅直属机关各级党组织切实统一思想行动,牢固树立“四个意识”,坚决维护习近平总书记核心地位以及党中央权威和集中统一领导。注重党建工作与业务工作的融合,做到与业务工作同部署、同落实、同考核,以新气象新担当新作为加快推进吉林教育现代化为主题,教育引导厅直属机关的全体党员干部强化担当作为意识、提升担当作为能力、形成担当作为风气,形成了抓党建、谋发展、促改革的良好氛围,推动吉林教育高质量发展。

“打造两个品牌”。一是定期组织开展博雅讲堂,邀请厅机关党员作为主讲人,构筑党员成长的发展平台,鼓励厅直属机关党组织全体党员走上讲堂,助力基层党组织党员素质提升;二是推动人文关怀品牌建设,积极构建“工作中慰问、生活上关心、生病时关怀、困难时救助、节日生日时问候、女同胞特殊关爱”的人文关怀机制,让全体党员切实感受到党组织的温暖。关心职工生活,定期组织开展迎新春“我爱我家”春联展示、“健康律动”乒乓球比赛、“智者为王”猜谜赛等系列活动,春节期间慰问困难职工和困难党员。在“三八”妇女节,组织厅机关女职工开展丰富多彩活动。关注职工身心健康,定期组织职工进行体检。

“建设三个阵地”。一是创建党建工作微信群和QQ群,厅直属机关78个党支部全部建立了党建工作微信群和QQ群,形成了“在线发布消息+在线交流+在线学习”的“三在线”网络阵地,将厅直属机关1100余名党员连在了线上,增强组织的凝聚力。二是认真抓好“新时代e支部”建设,建立督导制度,定期下发督导单,通过公开形成压力,比较产生动力,初步形成党员自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的内在自觉。三是充分发挥新时代传习所的作用,设立6个新时代传习所,依托新时代传习所,创新学习活动载体,通过邀请专家辅导、观看教育片、开展主题党日活动等形式组织新时代传习所活动,参与人数达2700余人次,扩大学习活动的吸引力。组织长春师范学院、长春中医药大学“新时代传习所”开展交流活动,为定点包保帮扶的水南村和上龙城村的村民宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。

“强化四种作用发挥”。明确职责,切实发挥厅党组、机关党委、基层党组织、各级党组织书记的作用。一是以党组(党委)理论学习中心组为统领,党员领导干部每年要按照“六个一”的标准既“上好一堂专题党课、撰写一篇体会文章、开展一次理论宣讲、进行一次专题调研、提出一项对策建议、参加一次网上理论知识测试” 深度学、系统学、拓展学。二是机关党委切实加强制度体系建设,制定和完善厅直属机关“三会一课”、主题党日、周学习日、谈心谈话、换届提醒、党员发展等党建工作制度,使党建工作氛围更加浓厚、党组织建设更加规范、党员党性意识更加强烈。三是基层党组织以党建标准化规范化建设为抓手,落实党支部标准化规范化建设任务,严格执行各项机关党建工作制度,按照要求组织召开支委会和党员大会,强化党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。四是着力抓好党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作,年底组织召开基层党组织书记述职大会,由党组书记进行现场“一对一”点评,并对所有党组织书记进行民主测评,对民主测评结果予以书面反馈。

“突出五个提升”。一是以党的政治建设为统领,推动机关政治建设实现新提升。认真落实两议制度,组织召开定期议党会议和专题议党会议。制定培训计划,举办基层党组织书记培训班和党建工作联络员培训班,对基层党组织书记和党建工作联络员进行集中培训。二是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推动机关思想建设实现新提升。着力抓好党员干部群众的学习,为党员干部订阅学习书籍,邀请专家结合法律、师德师风建设等方面进行专题讲座,建立 “博雅图书角”,优化学习环境。三是加强党的组织建设,推动机关基层党组织建设实现新提升。严格落实“三会一课”制度,在组织召开好党员领导干部民主生活会的同时,着力提升组织生活会质量,建立组织生活会督导制度。党员领导干部带头讲党课,认真落实双重组织生活制度。以党建工作促进扶贫攻坚工作,定期组织开展扶贫主题党日活动,为贫困户送去爱心捐款、慰问品、生活用品。积极为帮扶村协调基础设施建设项目资金、产业项目基金、帮扶资金。开启教育扶贫典型模式,水南村中小学研学旅行基地通过教育部全国中小学研学实践教育基地评选,成功入围国家级中小学研学旅行基地名录。四是持之以恒正风肃纪,推动机关作风和纪律建设实现新提升。深入开展形式主义、官僚主义突出问题专项整治工作,组织召开党风廉政建设工作会议,不定期对机关和直属事业单位开展工作纪律执行情况监督检查。组织开展“向郑德荣同志学习 迎接建党97周年”主题实践活动,充分发挥先进典型的示范带动作用。五是着力增强执政本领,推动机关干部队伍能力建设实现新提升。激发基层党组织活力,将2018年确定为“厅直属机关党建质量年”,紧紧围绕中心工作,扎实开展“十三五”主题实践活动,以岗位建功主题实践活动为抓手,打造吉林考试院党委“以改革发展全面深化我省高考招生改革制度”、省实验中学党委“立足本职提能力,砥砺奋斗谋发展”主题实践活动、吉林教育电视台党支部“吉林好人最美教师评选活动”、长春外国语学校党委“牵手工程”、高校干部处党支部“新时代吉林省民办高校党建提升工程”等党建特色载体,推动吉林教育高质量发展。

新时代、新特点、新任务、新使命。习近平总书记强调要把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。如何有效提升机关各基层党组织的活力,需要积极探索、不断创新、不断丰富,更需要我们从实际出发,统筹谋划,合理推进,努力开创新途径。
 

  • ( 责任编辑:中共吉林省直属机关工作委员会_办公室 )

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